Με την αυγή κάθε Πρωτοχρονιάς, οι υποσχέσεις γίνονται από ελπιδοφόρους παντού για να κάνουν ή να αλλάξουν κάτι μεγάλο στη ζωή και την επιχείρησή τους. Οι περισσότερες από αυτές τις δεσμεύσεις καταργήθηκαν ή ξεχάστηκαν εντελώς αμέσως μετά την έναρξη της ίδιας Πρωτοχρονιάς.
«Το όραμά σου θα γίνει σαφές μόνο όταν μπορείς να δεις την καρδιά σου. Ποιος κοιτάζει έξω, όνειρα; που κοιτάζει μέσα του, ξυπνά. '
- Carl Young
Μια ετήσια προσπάθεια εφαρμογής ουσιαστικής αλλαγής δεν είναι η απάντηση. Είναι μια δέσμευση για συνεχή, βαθιά επίπεδα ενδοσκόπησης που φέρνουν επιτυχημένους, ευτυχισμένους ανθρώπους στην κορυφή. Αν θέλετε αποτελέσματα, ξεκινήστε με αυτό που υπάρχει στο εσωτερικό αντί να πιέσετε να ελέγξετε τι υπάρχει στο εξωτερικό.
Οι παρακάτω ερωτήσεις θα σας ξεκινήσουν. Σας υπόσχομαι, οι ανακαλύψεις (αν σκάψετε βαθιά και είστε ειλικρινείς με τον εαυτό σας) μπορούν να σας οδηγήσουν σε ουσιαστική αλλαγή και στα πράγματα που θέλετε περισσότερο στη ζωή.
1. Ποιος είναι ο ιδανικός ορισμός της επιτυχίας μου;
2. Είναι αυτός ο ορισμός σφαιρικός, ώστε να περιλαμβάνει όλες τις σημαντικές πτυχές της ζωής μου;
3. Ποιες είναι οι τρεις κορυφαίες τιμές μου και πώς ισχύουν για την επιχείρησή μου;
4. Λαμβάνω υπόψη αυτές τις αξίες όταν λαμβάνω επιχειρηματικές και προσωπικές αποφάσεις;
5. Νιώθω καλά για τον τρόπο με τον οποίο αντιμετωπίζω τους πιο σημαντικούς ανθρώπους στη ζωή μου;
6. Αισθάνομαι και εκφράζω αρκετή ευγνωμοσύνη και εκτίμηση για αυτό που έχω;
7. Είναι το επίπεδο άγχους μου πολύ υψηλό;
8. Ποια είναι τα τρία πράγματα που μπορώ να κάνω τακτικά για να μειώσω το άγχος; Τι με εμποδίζει να τα κάνω;
9. Τι επιλέγω πιο συχνά να αγνοήσω;
πόσο καιρό είναι παντρεμένος ο πατσαγιάκ
10. Ποια είναι τα τρία πράγματα που θέλω να δώσω μεγαλύτερη προσοχή στο 2018;
11. Μπορώ να γίνω καλύτερος ακροατής;
12. Λαμβάνω προσεκτικά υπόψη τις προτάσεις άλλων ανθρώπων πριν τις απορρίψω;
13. Αν είχα ένα ρεαλιστικό μαγικό ραβδί, ποιες θα ήταν οι τρεις πρώτες επιθυμίες μου;
14. Εάν υπήρχαν αρνητικές συνέπειες ή φόβοι που σχετίζονται με την επίτευξη της επιτυχίας μου, τι θα μπορούσαν να είναι;
15. Όταν ρωτώ τους ανθρώπους που σέβομαι περισσότερο για να περιγράψω τις ηγετικές μου ικανότητες και ποιότητες, ποιες θα ήταν οι κορυφαίες πέντε απαντήσεις τους;
16. Όταν ρωτάω τους ίδιους ανθρώπους για τομείς βελτίωσης, ποιοι θα μπορούσαν να είναι;
17. Ποιες είναι οι τρεις κορυφαίες δραστηριότητες δημιουργίας χρημάτων για τις οποίες δεν αφιερώνω αρκετό χρόνο και προσοχή;
18. Εκτός από τα χρήματα, τι με εμποδίζει να αποκτήσω τα συστήματα και τους ανθρώπους για να μου δώσουν επαρκή ελευθερία να κλιμακώσω την εταιρεία μου;
19. Ποια είναι η μοναδική, πιο σημαντική αλλαγή που μπορώ να κάνω το 2018;
20. Τι χρειάζομαι για να αναπτύξω την επιχείρησή μου, αλλά δεν έχω;
21. Τι ενέργειες μπορώ να κάνω για να πλησιάσω ή να αποκτήσω τα πράγματα που χρειάζομαι για να μεγαλώσω;
22. Εάν είμαι πραγματικά ειλικρινής με τον εαυτό μου, πόσο ισχυρή είναι η αυτοπεποίθησή μου και η αυτοεκτίμησή μου;
23. Είμαι πρόθυμος να σκεφτώ ότι υπάρχουν πράγματα που μπορώ να κάνω για να βελτιώσω τη ζωή / την επιχείρησή μου, αλλά δεν έχω την αυτοπεποίθηση να αναλάβω δράση; Ποια θα ήταν αυτά τα πράγματα;
24. Τι θα ρισκάρω αν έκανα κάποια από τα πράγματα που βρίσκονται εκτός της ζώνης άνεσής μου;
25. Τι διακινδυνεύω να μην κάνω αυτά τα πράγματα;
26. Σε κλίμακα 1-10, πόσο βέλτιστη είναι η αυτο-φροντίδα μου;
27. Ποια μοναδική και εφικτή δέσμευση μπορώ να κάνω για τη βελτίωση της αυτο-φροντίδας μου;
28. Σε ποια ευχάριστη δραστηριότητα δεν ασχολούμαι αρκετά συχνά (ή καθόλου);
29. Υπάρχουν σχέσεις που θέλω να επιδιορθώσω ή να βελτιώσω;
30. Υπάρχουν τοξικά, εξαιρετικά αρνητικά άτομα στη ζωή μου;
31. Έχω αρκετή υποστήριξη από φίλους, οικογένεια, μέντορες και τον προπονητή μου για να με βοηθήσουν να επιτύχω την προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη που επιθυμώ;
32. Ποια είναι τα πιο εκπληκτικά πράγματα που έχω πετύχει τον τελευταίο χρόνο;
33. Αναγνωρίζω και γιορτάζω τις νίκες μου, ακόμη και τις μικρότερες;
34. Παραμένω θύμα μιας εμπειρίας ή πεποίθησης ότι δεν ήθελα να την αφήσω;
35. Υπάρχει κάποιος με τον οποίο νιώθω θυμωμένος ή δυσαρεστημένος;
36. Πώς με ωφελεί να διατηρώ αυτά τα συναισθήματα;
37. Σε ποιους τομείς της ζωής και / ή των επιχειρήσεων αισθάνομαι πιο ευάλωτος;
38. Για ποιο πράγμα είμαι πιο περήφανος; Δίνω στον εαυτό μου αρκετή πίστωση;
39. Αν κάποιος παρακολουθούσε τις εσωτερικές λειτουργίες της επιχείρησής μου, θα ήταν ορατές οι αξίες μου και μια υγιής κουλτούρα;
40. Μπορώ να εκφράσω προφορικά επαίνους και ευχαριστίες στους υπαλλήλους μου και σε άλλους που με υποστηρίζουν;
41. Μπορώ εύκολα να απογοητευτώ ή να θυμωθώ με ανθρώπους που δεν κάνουν τα πράγματα όπως τα κάνω;
42. Βαθιά, ξέρω ότι υπάρχουν περισσότεροι από ένας τρόποι για να επιτευχθεί το ίδιο αποτέλεσμα ή καλύτερα;
43. Μήπως μπορεί να με βοηθήσει να εμπιστευτώ περισσότερο τους ανθρώπους; Είμαι υπερβολικός έλεγχος;
44. Πιστεύω ότι όλα πρέπει να είναι σκληρά ή ότι τα πράγματα δεν πάνε σωστά για μένα;
45. Πότε ήταν η τελευταία φορά που γέλασα καλά;
46. Νιώθω ένοχος για το ότι δεν ξοδεύω αρκετό χρόνο με τα παιδιά μου - ή άλλους που είναι σημαντικοί για μένα;
47. Έχω κάθε εμπιστοσύνη ότι η επιχείρησή μου είναι επεκτάσιμη ή έχω αμφιβολίες γι 'αυτήν;
48. Τι φοβάμαι περισσότερο; Είναι το χειρότερο σενάριο μου πιθανότατα να συμβεί;
49. Ζω το πάθος μου;
50. Είμαι πρόθυμος να ζητήσω (και σε ορισμένες περιπτώσεις να πληρώσω) την υποστήριξη που χρειάζομαι;
