Εάν ο Jony Ive έφυγε από την Apple επειδή ήταν δυσαρεστημένος, τότε πιθανότατα υπάρχει ένας μεγάλος λόγος: Δεν είχε αρκετή άμεση αλληλεπίδραση με τον CEO της Apple Tim Cook.
Ο Jony Ive, ο θρυλικός επικεφαλής σχεδιασμού της Apple που συνεργάστηκε πολύ με τον Steve Jobs για δεκαετίες, έγινε πρωτοσέλιδα την περασμένη εβδομάδα όταν ανακοίνωσε ότι θα αφήσει την Apple για να ξεκινήσει τη δική του εταιρεία σχεδιασμού που ονομάζεται LoveFrom. Πέρα από μια απλή δήλωση που επαινεί την ομάδα του, ο Ive δεν έχει μιλήσει δημοσίως για τους λόγους που έφυγε. Και ο Tim Cook της Apple έχει εκδώσει μια παρόμοια επαινετική δήλωση σχετικά με τις μεγάλες συνεισφορές του Ive στην επιτυχία της Apple και πώς ανυπομονεί ευτυχώς να συνεχίσει να συνεργάζεται με τον Ive ως τον πρώτο πελάτη της LoveFrom.
τι είναι η καθαρή αξία της larenz tate
Αλλά αν, όπως εγώ, έχετε αφήσει ποτέ μια δουλειά για να ξεκινήσετε τη δική σας επιχείρηση, γνωρίζετε ήδη: Δεν είναι πιθανό να το κάνετε αν όλα στην υπάρχουσα δουλειά σας πηγαίνουν κολυμπώντας. Και τόσοι πολλοί από εμάς κοιτάξαμε σκεπτικιστικά, νιώθοντας σίγουροι ότι υπήρχε κάτι περισσότερο από την ιστορία, και αναρωτιόμασταν αν θα μάθαμε ποτέ τα υπόλοιπα.
ο Εφημερίδα Wall Street δημοσίευσε ένα ιστορία την Κυριακή είχε σκοπό να ικανοποιήσει κάποια από αυτήν την περιέργεια. Αν και ο Ive δεν σχολίασε το Εφημερίδα Και η Apple δεν έκανε, πολλοί ανώνυμοι υπάλληλοι ανέφεραν ότι ο Ive φάνηκε να αποσύρθηκε από την εταιρεία για αρκετό καιρό.
Τώρα, η Apple είναι ένα φημισμένο έντονο μέρος για να δουλέψει και ο Ive εργαζόταν εκεί για σχεδόν 30 χρόνια, οπότε θα μπορούσε να είναι ότι έκαψε απλά. Από την άλλη πλευρά, σπάνια κάηκε κάνοντας δουλειά που πραγματικά αγαπάς. Και αυτό που είναι ιδιαίτερα ενδιαφέρον, όπως το Εφημερίδα αναφέρει, είναι ότι η Apple φαίνεται να έχει υποχωρήσει προς τα πίσω για να τον κρατήσει ευτυχισμένο. Μετά την κυκλοφορία του Apple Watch, μία από τις λίγες ολοκαίνουργιες σειρές προϊόντων της Apple τα τελευταία χρόνια και μια Ive είχε αγωνιστεί για την εταιρεία, σύμφωνα με Εφημερίδα , Ο Ive είπε στον Κουκ ότι ήθελε λιγότερες καθημερινές ευθύνες. Έτσι ο Cook δημιούργησε έναν νέο τίτλο γι 'αυτόν - επικεφαλής του σχεδιασμού - και ικανοποίησε την επιθυμία του Ive να περνά λιγότερο χρόνο στα κεντρικά γραφεία της Apple.
Όχι μόνο αυτό, αλλά και ο Ive πληρώθηκε πολύ καλύτερα από άλλα στελέχη της Apple, ανέφεραν πηγές στο Εφημερίδα , και είπαν ότι προκάλεσε δυσαρέσκεια μεταξύ των άλλων στελεχών της εταιρείας. (Η Apple δεν έχει αποκαλύψει την αμοιβή του Ive.) Και, ορισμένοι ξένοι έχουν υποθέσει ότι ο Ive και η ομάδα σχεδιασμού του είχαν ελεύθερο έλεγχο να σχεδιάσουν προϊόντα ακριβώς όπως επέλεξαν, κάτι που μπορεί να οδήγησε στην Βάση οθόνης 999 $ που προκάλεσε αναταραχή στο πιο πρόσφατο Worldwide Developer Conference της εταιρείας.
Αλλά εδώ δεν είχα, σύμφωνα με το Εφημερίδα : τακτική, άμεση προσωπική επαφή και ενδιαφέρον από τον Cook. Ο Ive είχε μια βαθιά και προσωπική σχέση με τον Steve Jobs, τον καθυστερημένο ιδρυτή της Apple. Οι δύο θα έτρωγαν μαζί και θα κάνουν βόλτες μαζί, κατά τη διάρκεια των οποίων αντάλλαξαν ιδέες και αποφάσισαν να σχεδιάσουν τα εικονικά προϊόντα της Apple. Ο Jobs ήταν οραματιστής και ο Ive θα μπορούσε να φέρει αυτά τα οράματα κομψά στη ζωή. Ήταν μια συμβιωτική σχέση του καλύτερου είδους.
βιογραφικό του τραγουδιστή της κάντρι του Michael ray
Κανείς δεν θα μπορούσε πραγματικά να αντικαταστήσει τις θέσεις εργασίας σε αυτήν τη σχέση. Οι θέσεις εργασίας ήταν αναντικατάστατες και με πολλούς άλλους τρόπους. Όμως, ο Cook, ο οποίος είναι γνωστό ότι επικεντρώνεται στις λειτουργίες και τα επιχειρηματικά αποτελέσματα της Apple και όχι στον όμορφο σχεδιασμό, σπάνια επισκέφτηκε το στούντιο σχεδιασμού της εταιρείας σύμφωνα με Εφημερίδα. Συγκεκριμένα, οι σχεδιαστές θα εργαζόταν σκληρά για να προετοιμάσουν τα καλύτερα σχέδια τους για το Jobs όταν ήξεραν ότι ερχόταν. Χωρίς την ίδια προσοχή, το στούντιο σχεδιασμού έχασε την ορμή του και ο Ive έχασε τον ενθουσιασμό του.
Είναι σημαντικό να σημειωθεί ότι μετά την εμφάνιση του άρθρου, ο Κουκ εξέδωσε δήλωση που το αποκαλούσε «παράλογο». Αν και δεν αμφισβήτησε συγκεκριμένα γεγονότα στην ιστορία, έγραψε αυτό: «Διαστρεβλώνει τις σχέσεις, τις αποφάσεις και τα γεγονότα στο σημείο που απλά δεν αναγνωρίζουμε την εταιρεία που ισχυρίζεται ότι περιγράφει». Αλλά ταυτόχρονα, ο Κουκ υπερασπίστηκε το ρεκόρ του και την εστίασή του στις επιχειρήσεις. Και πράγματι, η Apple που εστιάζει στις επιχειρήσεις έχει εξελιχθεί σε μια πολύ μεγαλύτερη, πολύτιμη εταιρεία από ό, τι όταν πέθανε ο Jobs.
Όποια και αν είναι η πραγματική αλήθεια πίσω από την αποχώρηση του Ive από την Apple, το μάθημα ηγεσίας είναι αυτό: Τίποτα δεν προσφέρετε σε έναν βασικό υπάλληλο δεν μπορεί να ανταγωνιστεί την απλή πράξη του να ξοδεύετε χρόνο με αυτό το άτομο. Μιλώντας με τον υπάλληλο, γνωριμία με αυτόν, και αφήνοντας τον υπάλληλο να σας γνωρίσει επίσης. Όπως και με τους Cook και Ive, μπορεί να έχετε πολύ διαφορετικές απόψεις σχετικά με το τι χρειάζεται η εταιρεία σας και τι είναι πιο σημαντικό, και φυσικά, ως αφεντικό, η γνώμη σας είναι αυτό που έχει μεγαλύτερη σημασία. Μερικοί σχολιαστές λατρεύουν να λένε ότι η ανθρώπινη προσοχή είναι ο πιο πολύτιμος και περιζήτητος πόρος του σήμερα. Εάν θέλετε να κρατήσετε ένα σημαντικό μέλος της ομάδας χαρούμενο, πρέπει να ξοδέψετε μέρος αυτού του πόρου για να το κάνετε.
