Πριν από περίπου έξι μήνες, η Microsoft ανακοίνωσε την πρόθεσή της να αποκτήσει το LinkedIn, την κορυφαία επαγγελματική πλατφόρμα κοινωνικής δικτύωσης στον κόσμο, για 26,2 δισεκατομμύρια δολάρια.
Εχθές, η συμφωνία έκλεισε , έγινε επίσημα το μεγαλύτερο στην ιστορία της Microsoft.
πόσο χρονών είναι η Τζόλιν Λίντσεϊ
Οι συγχωνεύσεις και οι εξαγορές είναι κλειστές κάθε μέρα και «δεκαετίες έρευνας από ακαδημαϊκούς και συμβουλευτικές εταιρείες έδειξαν ότι από 60 έως 80 τοις εκατό των συγχωνεύσεων και εξαγορών καταλήγουν να καταστρέφουν, αντί να δημιουργούν, αξία μετόχων», όπως αναφέρεται από Οι Νιου Γιορκ Ταιμς. Στην πραγματικότητα, μια από τις μεγαλύτερες εξαγορές της Microsoft μέχρι σήμερα, η κινητή μονάδα της Nokia, μετατράπηκε σε καταστροφή.
Αλλά πιστεύω ότι αυτό είναι διαφορετικό.
Για αρκετό καιρό τώρα, και οι δύο αυτές εταιρείες έχουν αλλάξει τον τρόπο που εργαζόμαστε.
Τα επιτεύγματα της Microsoft πηγαίνουν κυρίως χωρίς λόγο. Θα δυσκολευόσασταν να βρεις μια μεγάλη επιχείρηση (ή ακόμη και μια μικρή επιχείρηση, για αυτό το θέμα), που δεν χρησιμοποιεί κάποια επανάληψη του λογισμικού της Microsoft.
Και το LinkedIn, μια πολύ νεότερη εταιρεία, έχει αργά αλλά σταθερά έχει σημαντικό αντίκτυπο σε μια σειρά βιομηχανιών. Τα εργαλεία πρόσληψης του LinkedIn γίνονται όλο και πιο δημοφιλή, βοηθώντας να αντιστοιχούν σε λιγότερο από 1,9 δισεκατομμύρια δολάρια από τα έσοδα της Talent and Solutions της εταιρείας το 2015. Η εταιρεία έχει κάνει επίσης βήματα ως επαγγελματική πλατφόρμα blogging, μάθηση και ανάπτυξη κέντρο, και έχει ακόμη αξιοποιήσει την οικονομία της συναυλίας εισάγοντας μια αγορά freelancer-for-hire.
Εάν παρακολουθείτε το LinkedIn για λίγο, κανένα από αυτά δεν θα σας εκπλήξει. Το 2014, ο διευθύνων σύμβουλος του LinkedIn Jeff Weiner αποκάλυψε το το όραμα της εταιρείας για τα επόμενα 10 χρόνια, που περιελάμβανε υψηλούς στόχους όπως:
- δημιουργία ψηφιακών προφίλ για κάθε εταιρεία στον κόσμο και για κάθε μέλος του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού (τρία δισεκατομμύρια άτομα)
- αντιπροσωπεύοντας κάθε δεξιότητα που απαιτείται για να αποκτήσετε κάθε εργασία
- παρέχοντας εργαλεία εκμάθησης για να μπορέσουν τα μέλη να αναπτύξουν αυτές τις δεξιότητες
«Θέλουμε να επιστρέψουμε και να επιτρέψουμε στο κεφάλαιο, όλες τις μορφές κεφαλαίου, το πνευματικό κεφάλαιο, το κεφάλαιο κίνησης και το ανθρώπινο κεφάλαιο να ρέουν, στο σημείο που μπορεί να αξιοποιηθεί καλύτερα και, με αυτόν τον τρόπο, να βοηθήσουμε στην ανύψωση και τη μετατροπή της παγκόσμιας οικονομίας» Weiner.
ο Γκόουορθ Μίλερ και ο Λουκ Μακφάρλεϊν
Σε δύο ξεχωριστές αναρτήσεις ιστολογίου που δημοσιεύθηκαν χθες στο LinkedIn, Weiner και επικεφαλής της Microsoft Satya Nadella αποκάλυψε πώς σκοπεύουν να ενσωματώσουν τα προϊόντα των αντίστοιχων εταιρειών τους, καθώς και να αξιοποιήσουν την κλίμακα της Microsoft.
Αυτά τα σχέδια περιλαμβάνουν:
- Ταυτότητα και δίκτυο LinkedIn στο Microsoft Outlook και στο Office suite
- Ειδοποιήσεις LinkedIn στο κέντρο δράσης των Windows
- Δυνατότητα στα μέλη να συντάσσουν περιλήψεις στο Word για να ενημερώσουν τα προφίλ τους και να ανακαλύψουν και να υποβάλουν αίτηση για εργασίες στο LinkedIn
- Επέκταση της εμβέλειας του χορηγούμενου περιεχομένου σε όλες τις ιδιότητες της Microsoft
- Το Enterprise LinkedIn Lookup υποστηρίζεται από το Active Directory και το Office 365
- Το LinkedIn Learning διατίθεται σε ολόκληρο το οικοσύστημα Office 365 και Windows
- Ανάπτυξη επιχειρηματικού γραφείου ειδήσεων σε ολόκληρο το οικοσύστημα περιεχομένου και το MSN.com
- Επαναπροσδιορισμός των κοινωνικών πωλήσεων μέσω του συνδυασμού Sales Navigator και Dynamics 365
Μερικά από αυτά μοιάζουν με υπέροχες ιδέες. Άλλοι είναι εντελώς άξιος - που απεικονίζει τη φύση μιας απόκτησης όπως αυτή: Μεγάλη δυνατότητα, τεράστια σχέδια.
Και μια τεράστια ευκαιρία για αποτυχία.
Αλλά αν κοιτάξετε την προηγούμενη και την τρέχουσα πορεία του LinkedIn, επίσης Η σταθερή κατανόηση της Microsoft σε εταιρείες και χρήστες σε όλο τον κόσμο, οι πιθανότητες φαίνονται καλές.
Ας δούμε αν μπορούν να το βγάλουν.
πόσο ψηλή είναι η μαργαρίτα fuentes
