Ποιες είναι οι εύλογες εξηγήσεις για την απώλεια εργασίας; αρχικά εμφανίστηκε στις Quora - το μέρος για απόκτηση και ανταλλαγή γνώσεων, δίνοντας τη δυνατότητα στους ανθρώπους να μάθουν από άλλους και να κατανοήσουν καλύτερα τον κόσμο .
Απάντηση με Μαρία Στάιν , Έμπειρος διευθυντής, στις Quora :
Ως διευθυντής και ως πρώην εταιρικό drone, θα σας πω τις καλύτερες, αποδεδειγμένες συμβουλές για αυτό που μου έδωσε ποτέ κάποιος.
Παραλείψτε τις δικαιολογίες - εκτός εάν έχετε προσωπική σχέση με το άτομο στο οποίο παρέχετε τη δικαιολογία και αισθάνεστε ότι θέλετε και πρέπει να το μοιραστείτε (το σπίτι σας κάηκε · οικογενειακή κατάσταση · θάνατος) - ή εκτός εάν είναι ενδεικτική ένα πιθανό συνεχιζόμενο ζήτημα που χρειάζεστε βοήθεια για την επίλυση ή που θα μπορούσε να θέσει ζητήματα σε άλλους όπου εργάζεστε ή με τους οποίους εργάζεστε (όπως μια ιογενής ασθένεια ή προβλήματα φροντίδας παιδιών / γονέων). Εάν αισθάνεστε την ανάγκη να ψέψετε για αυτό, απλά μην το κάνετε. Απλώς πείτε ότι χρειάζεστε μια μέρα ή χρειάστηκε μια μέρα για προσωπικούς λόγους. (Ακόμα κι αν πρόκειται για μια συνέντευξη ή μια ημέρα ψυχικής υγείας). Είναι πάντα καλύτερο να πεις την αλήθεια ή να μην πεις καθόλου, γιατί, ειλικρινά, δεν είναι δουλειά κανενός. Εκτός από αυτό:
Ενημερώστε κάποιον, μόλις ξέρετε ότι θα είστε χωρίς εμφάνιση. «Κάτι προέκυψε, είναι προσωπικό, λυπάμαι, δεν μπορώ πραγματικά να το μιλήσω. Θα πρέπει να επιστρέψω αύριο ». Και εκφράστε τη συγνώμη σας. Μια φορά. Για το άτομο ή τα άτομα που ενοχλούνται περισσότερο από την αποτυχία σας να εμφανίσετε. Πάνω από αυτό είναι πάρα πολύ. Έχετε το δικαίωμα στο απόρρητό σας.
cece winans καθαρή αξία 2016
Όμως, οι άνθρωποι βασίζονται σε εσάς για να εμφανιστούν. Όποια και αν είναι η προσωπική σας ατζέντα, κάποιος σας εμπιστεύτηκε, σας προσέλαβε, σας πληρώνει για να κάνετε τη δουλειά σας. Υπάρχουν πολλοί, πολλοί άνεργοι που θα ήταν πολύ χαρούμενοι να κάνουν τη δουλειά σας για εσάς και να πληρώνονται γι 'αυτό - ακόμα κι αν είστε σπαθί στο τσίρκο ή μέρος ενός πληρώματος καθαρισμού δρόμου - σέβεστε ότι κάποιος έδωσε είστε μια δουλειά και βασίζεστε σε εσάς για να εκτελέσετε. Δεν με νοιάζει ποια είναι η δικαιολογία σας, ενδιαφέρονται για αυτό:
- Εάν είστε εντάξει
- Πώς τους ενοχλήσατε;
- Εάν πρόκειται να το αναπληρώσετε?
- Πώς θα το φτιάξετε?
- Αν αξίζει να μείνετε, αφού τελειώσετε.
Τουλάχιστον, αυτός ήταν ο τρόπος που πάντα το σκέφτηκα.
Έχω στείλει λουλούδια και κάρτες σε κηδείες, αν δεν μπορούσα να παρευρεθώ. και οδήγησε από το διαμέρισμα ενός βοηθού, χτύπησε την πόρτα τους και άφησε ένα σημείωμα, για να μάθει πού ήταν (την Ημέρα 2 της μη εμφάνισης. Η Ημέρα 3 χωρίς επικοινωνία στα περισσότερα μέρη που έχω εργαστεί είναι επίσημοι λόγοι τερματισμού). Οι άλλοι άνθρωποι με τους οποίους συνεργάστηκα τότε πίστευαν ότι πήγαινα λίγο μακριά, και απέρριψα τη συμπεριφορά αυτού του ατόμου ως απλώς ανεύθυνη (που φυσικά και ευτυχώς αποδείχθηκε) αλλά δεν με νοιάζει πολύ για τους ανθρώπους που ψεύδονται ή που είναι ανεύθυνοι και δεν θέλω να δουλεύουν ή μαζί μου.
Είχα ένα αφεντικό που βγήκε έξω για να βρει τον υπάλληλό του τη Δευτέρα του σαββατοκύριακου πάρτι, μετά από δύο μέρες που δεν εμφανίζονταν στη δουλειά, με άδεια μπουκάλια σε ένα σπίτι σκουπιδιών, και ο υπάλληλος τρελός-κατάθλιψη. Κάλεσε την οικογένεια του υπαλλήλου για παρέμβαση - αλλά έσωσε τη δουλειά του άντρα, επειδή όλοι γνώριζαν και αναγνώριζαν (εκτός από τον υπάλληλο) ότι εάν έχασε την ασφάλιση υγείας του, δεν θα μπορούσε να πάρει ή να προσφέρει τη βοήθεια που χρειαζόταν. Αυτό είναι ένα εξαιρετικό, συμπονετικό αφεντικό, και έμαθα πολλά από αυτόν. Δυστυχώς, όμως, είχε ένα αφεντικό που ήταν ακριβώς το αντίθετο, και που ταυτόχρονα θα διαμαρτύρονταν αν κάποιος είχε καθυστερήσει 10 λεπτά για μια σχετικά ασήμαντη συνάντηση, ενώ περνούσε σημειώσεις / γραπτά μηνύματα στις συνεδριάσεις του διοικητικού συμβουλίου σχετικά με το καλύτερο νέο τοπικό μπαρ για μετά η συνάντηση ολοκληρώθηκε (μία από τις καλύτερες δεξιότητες που έμαθα στην εταιρική Αμερική ήταν η ικανότητα ανάγνωσης γρήγορα ανάποδα).
πόσο ψηλός είναι ο Τζέισον Ντάφνερ
Είμαι καλός διευθυντής και εμπιστεύομαι τους ανθρώπους να κάνουν τη δουλειά τους ανεξάρτητα. αλλά είμαι επίσης γονέας και άνθρωπος. Με νοιάζει πολύ για τους ανθρώπους που δουλεύουν για μένα και για μένα, γιατί δεν μπορώ να κάνω καταλήψεις χωρίς την υποστήριξή τους. Εάν κάποιος δεν εμφανιστεί και δεν λάβω κλήση ή email ή μήνυμα, αρχίζω να ανησυχώ. Είναι ένας άθλιος, επικίνδυνος κόσμος εκεί έξω, και έχουν συμβεί άσχημα πράγματα, και θα είμαι καταδικασμένος αν δουλέψετε για μένα και κάτι κακό συμβαίνει σε εσάς και κανείς δεν σας βρίσκει για μέρες. Δεν μπορούσα να ζήσω με τον εαυτό μου.
Ξεχάστε λοιπόν τη δικαιολογία. Απλώς καλέστε και πείτε στους ανθρώπους ότι πρέπει να κάνετε μια προσωπική μέρα και είναι κάτι για το οποίο δεν μπορείτε να μιλήσετε. Θα ολοκληρώσετε τη δουλειά όσο μπορείτε όταν επιστρέψετε.
Μετά πηγαίνετε στην παραλία. και μην ξεχάσετε το αντηλιακό σας.
Αυτη η ερωτηση αρχικά εμφανίστηκε στις Quora - το μέρος για να αποκτήσετε και να μοιραστείτε γνώσεις, δίνοντας τη δυνατότητα στους ανθρώπους να μάθουν από άλλους και να κατανοήσουν καλύτερα τον κόσμο. Μπορείτε να ακολουθήσετε το Quora Κελάδημα , Facebook , και Google+ . Περισσότερες ερωτήσεις:
- Πολιτισμός γραφείων και εργασιακών χώρων : Μπορούν οι εργαζόμενοι να πετύχουν στο χώρο εργασίας, ακόμη και όταν δεν είναι φυσική πολιτιστική εφαρμογή;
- Παραγωγικότητα : Ποιες μικρές συνήθειες ή κόλπα χρησιμοποιείτε για να εργαστείτε πιο αποτελεσματικά και παραγωγικά;
- Συμβουλές σταδιοδρομίας : Ποιος είναι ένας καλός τρόπος για να επιστρέψετε στη δουλειά μετά από μια μακρά απουσία από την παραμονή στο σπίτι;
