Η έννοια της «Πολιτικής ορθότητας» είναι ένα κοινό μέρος της γραμματείας του γραφείου εδώ και περισσότερα από 30 χρόνια. Μερικές φορές είναι καλό να ρίχνουμε μια μικρή πολιτική ανακρίβεια στο μείγμα. Μερικές φορές είναι κακό. Και μερικές φορές είναι απλώς άσχημο. Συμβουλεύτηκα τον καλό μου φίλο και τον κοινωνικό παρατηρητή, συγγραφέα Carolyn Roark, για να βοηθήσω στον καθορισμό του P.C. ζητήματα που προκαλούν ανυποψίαστους ανθρώπους σε αυτές τις μέρες. Εδώ είναι τα αγαπημένα μας.
Το καλό:
1. Αναγνωρίζοντας τη φυλή ... και το φύλο και τη σεξουαλικότητα κ.λπ.
Μήπως όλοι στην ίδια ομάδα αρέσουν ακριβώς τα ίδια πράγματα ή αισθάνονται ακριβώς τον ίδιο τρόπο για όλα τα θέματα; Φυσικά όχι, αλλά οι ομάδες τείνουν να μοιράζονται κοινά γούστα και ενδιαφέροντα. Τα δημογραφικά στοιχεία και οι αγορές-στόχοι βασίζονται σε αυτό. Έτσι, ενώ δεν θέλετε να γενικεύσετε υπερβολικά («Όλοι γνωρίζουν ότι όλοι οι λευκοί αγαπούν τη μαγιονέζα»), δεν πρέπει να αποφεύγουμε από ποια στατιστικά στοιχεία μας δείχνουν, είτε μιλάμε για τηλεοπτικές εκπομπές που οι Ασιάτες τείνουν να προτιμούν ή το είδος των βιβλίων αγοράζουν ηλικιωμένες γυναίκες. Ως έμπορος, πρέπει να αναζητήσετε τις τάσεις και να ξεπεράσετε τις υποθέσεις σε σχέση με την αλήθεια.
2. Αναγνωρίστε τις βοηθητικές συσκευές.
Εάν ένα άτομο χρησιμοποιεί αναπηρική καρέκλα, ακουστικό βαρηκοΐας, ζαχαροκάλαμο ή άλλη βοηθητική συσκευή, ξέρει ότι το βλέπετε. Έτσι, ο συνάδελφός σας δεν χρειάζεται να προσποιείται ότι δεν το κάνετε. Αναγνωρίστε τη συσκευή κανονικά εάν εμφανίζεται στη συνομιλία. Μην χρησιμοποιείτε ευφημισμούς ή μην αφήσετε την πρότασή σας να σταματήσει αδέξια. Τα σωματικά άτομα με ειδικές ανάγκες είναι απόλυτα ικανά, φυσιολογικά άτομα και αυτή η συσκευή είναι ένα συνηθισμένο μέρος της ζωής τους. Για να το αγνοήσετε έντονα, τους κάνει να νιώθουν τόσο άβολα όσο και όταν κάποιος ταλαιπωρεί ή τους αντιμετωπίζει ως ανίκανοι.
πόσο ψηλός είναι ο μαρκ Μπλούκας
3. Πείτε «Καλά Χριστούγεννα» και εννοείτε. Ή «Χαρούμενο Χανουκά». Ή «Έχετε μια ευλογημένη μέρα».
Εάν θέλετε ειλικρινά να ευχηθείτε σε κάποιον υγεία, ευτυχία και ευημερία, θα πρέπει να το κάνετε. Απλώς κάντε το με τον πιο νόημα για εσάς. Ακόμα κι αν μαντέψετε τη θρησκευτική τους τάση λανθασμένη όσο δεν προσηλυτίζετε, τουλάχιστον σκοπεύατε να ευχηθείτε. Και ανεξάρτητα, αν απαντήσουν με «Happy Holidays» ή «Assalamu Alaikom», απλώς πείτε «Ευχαριστώ». και να ζεσταθείτε από την ευλογία τους.
Το κακό:
πόσο ψηλή είναι η Katelyn Ohashi
4. Χρησιμοποιώντας «Άμιστρα πρακτικά» για δωρεάν εργασία.
Οι μέρες όπου μια μη αμειβόμενη πρακτική άσκηση συχνά οδηγούσε σε ευκαιρίες απασχόλησης δαμάσκηνων έχουν τελειώσει. Τώρα είναι σε μεγάλο βαθμό ένας τρόπος εκμετάλλευσης νέων, άπειρων εργαζομένων. Το να ζητάτε ελεύθερους επαγγελματίες και καλλιτέχνες να εργάζονται δωρεάν είναι επίσης προσβολή. Αντ 'αυτού, προσφέρετε ένα μικρό επίδομα, ανταλλαγή για καθοδήγηση ή χρησιμοποιήστε ένα περιορισμένο έργο ως δοκιμή για αξιολόγηση για μια πλήρη ευκαιρία.
5. Αντισταθμίστε τις μη δημοφιλείς απόψεις σας ... όχι ότι υπάρχει κάτι λάθος με αυτό.
Εάν πρόκειται να κάνετε μια αξίωση σχετικά με τις πεποιθήσεις ή τις πρακτικές κάποιου άλλου, κάντε το και υποστηρίξτε το. Φυσικά είναι καλύτερο αν μπορείτε να υποστηρίξετε τη δήλωσή σας με γεγονότα και λογική. Εάν δεν μπορείτε, ετοιμαστείτε να ταπεινωθείτε από εκείνους που μπορούν. Αλλά αν πρόκειται να απορρίψετε ή να μειώσετε τις ιδέες κάποιου άλλου, μην προσπαθήσετε να καλύψετε με τη γραμμή 'Αστειεύομαι μόνο'. Εάν δεν είστε πρόθυμοι να το δημιουργήσετε αντίγραφα ασφαλείας με γεγονότα και πεποίθηση, μην το πείτε πρώτα.
6. Χρησιμοποιώντας δημογραφικά στοιχεία ή στατιστικά στοιχεία για να κολλήσετε τους συναδέλφους, τους υπαλλήλους ή τους πελάτες σας.
Ναι, οι Millennials τείνουν να εκδηλώνουν ορισμένα χαρακτηριστικά, οι Baby Boomers έχουν συγκεκριμένες προτιμήσεις, οι Άρη και οι Αφροδίτες επικοινωνούν συχνά διαφορετικά. Αλλά μην υποθέτετε ότι σημαίνει ότι καταλαβαίνετε όλα όσα ενθαρρύνουν τις σκέψεις και τις ενέργειες των ανθρώπων μόνο και μόνο επειδή εμπίπτουν σε ένα συγκεκριμένο δημογραφικό.
πόσο ψηλός είναι ο Alexis g zall
Ο άσχημος:
7. Ζητώντας από μια μειονότητα να μιλήσει για όλους στην ομάδα τους.
Όλοι το έχουμε δει. Μην μπερδεύετε την άγνοια και την περιεκτικότητα. Εμφανίζεται ένα θέμα συνομιλίας, και ξαφνικά κάποιος στρέφεται στον εβραϊκό άντρα, ή το γκέι κορίτσι ή τον μαύρο, και λέει «Τι πιστεύει η κοινότητά σας;» Κανείς δεν αρέσει να ξεχωρίζει ή να τοποθετείται επί τόπου έτσι. Και κανείς δεν θέλει να μειωθεί από ένα άτομο στο αρχέτυπο για μια ολόκληρη ομάδα. Εάν κάποιος προσφέρει μια φυλετική, φυλή ή άλλη προοπτική, ακούστε τον και λάβετε υπόψη τους για το άτομο που είναι.
8. Χρησιμοποιώντας τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης για φλόγα ή ντροπή.
Η ελευθερία του λόγου είναι ένα καταπληκτικό δικαίωμα, και ναι, είστε ελεύθεροι να το χρησιμοποιήσετε όπως κρίνετε κατάλληλο. Σήμερα, τα κοινωνικά μέσα είναι ένας καταπληκτικός τρόπος για να βγάλεις το μήνυμά σου. Όμως, ο συνδυασμός των δύο παρήγαγε κάπως ένα περιβάλλον που συχνά ξεπερνά πολύ την αίσθηση της βίας και του μίσους. Μη διστάσετε να διαφωνήσετε με τα tweets, τις δημοσιεύσεις και τα meme κάποιου άλλου. Αλλά αποφύγετε τη χρήση επιθέτων, συκοφαντιών ή έκκλησης βίαιης τιμωρίας εάν θεωρείτε ότι το περιεχόμενό τους είναι απαράδεκτο.
